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Arbeitsrecht
Beantwortung der wichtigsten Fragen im Arbeitsrecht -
Tarifpolitik
Eine moderne Tarifpolitik für die Sozial- und Pflegebranche -
Arbeitspolitik
Überregulierungen vermeiden -
bpa Arbeitgeberverband
Beratung ist das beste Konzept
bpa Arbeitgeberverband Newsticker Nr. 1/2024
Neue AVR-Entgelttabellen sind abrufbarHinweis auf Musterschreiben zu Verfall/Verjährung von Urlaub - Update Arbeitshilfe UrlaubAllgemeiner gesetzlicher Mindestlohn gestiegen
Mehrbpa Arbeitgeberverband Newsticker Nr. 32/2023
Diginar „Neues Jahr – neuer Urlaub“ kurzfristiger Zusatztermin am 2. Januar 2024, 14.30h - 16.30h – rechtssicher ins neue (Urlaubs-) Jahr! Gleich anmelden!
Neues BAG-Urteil zu verdächtiger Krankschreibung nach Entlassung
Höchster Tariflohnanstieg seit 2010 – Konfliktbereitschaft der Gewerkschaften hoch
bpa Arbeitgeberverband Newsticker Nr. 31/2023
Diginar „Neues Jahr – neuer Urlaub“ am 18. Januar 2024, 14.30h - 16.30h – rechtssicher ins neue (Urlaubs-) Jahr! Gleich anmelden!6. PflegeArbbV im Bundesgesetzblatt veröffentlicht, neue Arbeitshilfe zum Pflegemindestlohn ab sofort abrufbarTelefonische Krankschreibung wieder möglich - Bewertung der BDA
Mehrbpa Arbeitgeberverband Newsticker Nr. 30/2023
Diginar „Urlaub vertieft“ am 14. Dezember 2023, 14.30h - 16.30h – letzte Chance in diesem Jahr! Gleich anmelden!Vierte Mindestlohnanpassungsverordnung veröffentlicht
Mehrbpa Arbeitgeberverband Newsticker Nr. 29/2023
Pflegemindestlöhne steigen zum 1. Dezember 20232022: Rekordsumme von 70,2 Milliarden Euro für krankgeschriebene BeschäftigteTarifabschluss der Diakonie Niedersachsen zu Lasten der kleinen Einrichtungen und Unternehmen
Mehrbpa Arbeitgeberverband Newsticker Nr. 28/2023
Leiharbeit, Honorarkräfte und Co … Was muss ein Pflege-Unternehmer dabei beachten? - Diginar am 30.11.2023, 10-12.00 Uhr - Jetzt anmeldenArbeitsgericht Elmshorn: Kein Pardon auf der Weihnachtsfeier für sexuelle BelästigungenMitgliedsunternehmen "Die Pflege - Ambulanter Pflegedienst GmbH" als familienfreundlichster Arbeitgeber ausgezeichnet
Mehrbpa Arbeitgeberverband Newsticker Nr. 27/2023
Stellungnahme des bpa Arbeitgeberverbands zur Sechsten Verordnung über zwingende Arbeitsbedingungen für die Pflegebranche
BDA: Die „Vier-Tage-Woche“ – kein Arbeitszeitmodell für die Zukunft!“
bpa Arbeitgeberverband Newsticker Nr. 26/2023
Brüderle: „Politik muss Freiräume für die Unternehmen in der Pflege zurückgeben“
Meurer: „Angebotsmangel in der Pflege zieht inzwischen andere Branchen in Mitleidenschaft“
Rainer Brüderle und Bernd Meurer auf der Mitgliederversammlung des bpa Arbeitgeberverbands wiedergewähl
bpa Arbeitgeberverband Newsticker Nr. 25/2023
Diginar: „Praxistipps für die rechtssichere Umsetzung der neuen Pflegearbeitsbedingungenverordnung“ – 09.11.23, 14-16 Uhr – jetzt bis zum 02.11.23 anmelden, letzter Termin!
Arbeitshilfe zum Pflegemindestlohn aktualisiert
Arbeit auf Abruf
bpa Arbeitgeberverband Newsticker Nr. 24/2023
Mitgliederversammlung am 24. Oktober 2023 - Geschäftsbericht online
Aktuelle Prognosen des IAB zur Arbeitszeitentwicklung in den Jahren 2023 und 2024